公司人力资源简报要取名字~~大概内容是员工管理和人力资源信息发布！！！

几名都无所谓，最主要是有一个懂人力资源的，然后是找市场的

1、麦肯锡；2、罗兰.贝格国际管理咨询公司；3、红海咨询；4、埃森哲（前身为安达信）；5、科尔尼；6、美世咨询；7、中智组织发展与管理咨询中心；8、中旭股份；9...

你好，为使员工招聘工作健康顺利地进行，在招聘过程中，应遵循以下原则：1．公开招聘原则：将招聘单位、种类、数量、报考的资格、条件，考试的科目、方法、时间和地点，均...

人力资源管理咨询，即为企业提供的专注于发现和解决人力资源管理方面问题的服务，目前特别是在于为企业构建完善的人力资源管理体系，对企业的意义主要体现在三个方面：一是...

人力资源管理咨询可以根据企业在管理过程中人力资源方面出现的问题归纳出以下几项内容：1、企业人力资源管理系统诊断 　　2、岗位梳理与设计 　　3、岗位分析与职位说...

人力资源管理是指根据企业发展战略的要求，有计划地对人力资源进行合理配置，通过对企业中员工的招聘、培训、使用、考核、激励、调整等一系列过程，调动员工的积极性，发挥...

只有充分了解、分析员工培训需求，才能设计合理的新员工入职员工培训方案。员工培训需求可从企业、工作(含业务流程)、个人三方面进行分析。根据中国培训网的内容，一般设...

人力资源管理公司，指进行人力资源外包服务的专业服务第三方公司。主要业务内容大致如有：1、劳务外包和派遣；2、代理招聘或猎头服务；3、代理劳动关系管理，以及代理社...

外国企业人力资源管理与中国企业人力资源管理的区别1、中国企业人力资源管理的特点是以“事”为中心，只见“事”，不见“人”，只见某一方面，而不见人与事的整体、系统性...

人力资源管理师考试是全国统考，一年内有两次考试，5月和11月，下半年的报名时间一般在9月，马上就要到了。燕郊你可以到培训机构报名，劳动局报名条件卡的挺死的，可以...