怎样才能成为一个全能型人才

人人都是人才，但不一定人人都能成为人才，具体的方式跟途径呢还需从自身与所在的环境入手。
其实你现在已经是一个人才了.要是我是一个老板我绝对的聘你.
在心理上你没有绝对的自信.所以你感觉很失败.但你有很多优点.对多的我想就是塌实和认真负责.所以要是我是老板我一定聘你。
现在之所以你是这样认为自己.那说明你现在还没有真正的发现你自己.
目前你这样.要是真担心自己的实力的话，那你在选择职业的时候要求降低.,比如这工作你能100/100完成的很好.但你现在估量自己只能赶好40/100
这样你想一下. 你能力在这之上了多少.很多人没有多大本事而能感觉上是个人才并且也能胜任,.原因在于后天的学习.
在工作上能学到很多你自己实际所想象的东西.实践比理论强得多.有好理论心理表现是慌张。担心自己能不能干下来.动手能力怎么样.虽然自己很了解这个但做出来比我想象的要差很多很多.在于你要求过高.
现在的职业就是双向选择.只要我能勉强胜任我就能说我能干.至少给了你一个很好的实践机会,我这一次不会了我下次还能不会吗,.我下次会了难道你说我不是人才吗.不是人才那能完成任务吗?所以一步一步的你就是个人才了。
现在没有职业可以去选择一个在你想象当中你觉得你能干什么职业的20/100难度的活去干一下.先体现一下自己.感受一下自己.
慢慢的你看看你自己.实际上就变了.这时候只是自己没有发觉,实际上在很多和你一样情况人的眼里.你已经是个人才了.
一放低你的要求吧?
二敢于去实践吧?
把无数次的实践当成你学习的过程吧?
男人应该拿得起放得下面临什么样的事情都应该永不放弃的往前冲
相信你会成功的。