向你推荐一本书: 《服装企业管理与制度》 作 者: 吴卫刚 出 版 社: 中国纺织出版社 出版日期: 2003-10-16 图书价格: 25 元 可以上这网购买;http://www.china-ef.com/job/bookInfo259.html 该书目录 第一章企业管理基础 一. 管理是一门艺术 一 为实现经营目标而管理 二 美国企业管理的7M 三 日本企业管理的7S 四 现代管理的10大观念 五 里奇的9项指标管理 六 管理人员的培训 七 技术人员的管理 二. 中. 小企业管理谈 一 选准产品方向 二 形成核心竞争力 三 善于资本运作 四 “末日管理”法 五 “无为而治”管理法 六 冲突管理 七 危机管理 三. 优秀的企业家 一 善于洞察自我 二 有远大的目标 三 具备企业家的精神 四 强烈的风险意识 五 优秀的领导艺术 六 良好的员工激励 第二章服装企业的工艺流程管理 一. 坯布的预处理 一 坯布的准备工作 二 坯布的复核与验料 三 坯布的整理和预缩 二. 样板制作与修正 一 样板纸型的设计过程 二 平面纸样的设计方法 三 国家号型系列标准 三. 分床与排料 一 裁剪前的分床 二 排料的基本原则 四. 铺料. 划样与裁剪 一 铺料的方法 二 铺料的工艺技术要求 三 划样及准备工作 四 裁剪 五. 辅助工序 一 缝前辅助工序 二 缝后辅助工序 第三章服装企业的行政管理 一. 企业高层管理人员的职责 一 厂长岗位职责 二 生产副厂长岗位职责 三 经营副厂长岗位职责 四 行政副厂长岗位职责 二. 员工行为守则 一 爱厂敬业, 无私奉献 二 循规守法, 遵章守纪 三 提高警惕, 严守秘密 四 内部协调, 互尊互爱 三. 例会制度 一 生产调度例会制度 二 质量分析例会制度 三 经济分析例会制度 四 生产备料例会制度 五 生产联席会议制度 四. 保密工作制度 一 保密工作的目的及范围 二 保密等级 三 保密工作管理规定 四 印章. 信件及图纸的保密规定 五 奖惩措施 五. 各类人员保密职责 一 各级领导保密守则 二 员工保密守则 三 机要人员保密守则 四 技术档案. 资料管理员保密守则 五 打字员保密守则 六 收发人员保密守则 六. 行政部门职责 一 厂长办公室职责 二 企业管理办公室职责 三 工会工作职责 四 保卫部门岗位职责 七. 部门人员岗位职责 一 办公室主任岗位职责 二 打字员岗位职责 三 食堂管理员岗位职责 四 电工岗位职责 五 锅炉工岗位职责 八. 行政管理制度 一 统计工作管理制度 二 办公用品发放管理制度 三 公章管理制度 四 文件收发管理制度 五 文件打印管理制度 六 电话使用管理规定 七 门卫管理制度 九. 后勤服务管理制度 一 食堂管理制度 二 员工浴池管理制度 三 绿化管理制度 四 卫生管理制度 五 管道维修管理制度 六 用电管理制度 七 水. 汽管理制度 十. 其他 一 员工宿舍文明守则 二 保安人员着装的暂行规定 三 汽车运输管理办法 第四章服装企业人力资源管理 一. 人事部门岗位职责 一 人力资源部岗位职责 二 劳资科岗位职责 三 人事档案管理人员岗位职责 二. 企业用人程序的管理 一 聘用 二 报到 三 试用 四 职务任免 五 迁调 六 解职 七 员工守则及职业道德规范 三. 员工休假管理规定 一 公休假 二 事假 三 病假 四 婚假及产假 五 丧假 六 公假 七 工伤假 八 假期的核准权限 九 特别休假办理手续 四. 员工培训与服务 一 员工培训的基本原则 二 员工培训细则 三 学员守则 四 培训准备工作 五 新员工培训计划 六 新员工培训方法 五. 人事管理制度 一 员工聘用制度 二 员工上班制度 三 考勤管理规定 四 病假管理制度 五 工资管理制度 六 奖励的一般规定 七 员工加班管理规定 八 出差管理办法 九 运输司机的出车补助与奖励 六. 考核制度 七. 奖惩制度 一 记大功 二 记功 三 嘉奖 四 解雇或免职 五 降级与记大过 六 记过处分 七 警告处分 八. 其他人事规章制度 一 劳动纪律的“六不准”和“六不走” 二 企业人员出入厂区管理制度 三 非企业人员的出入厂区管理制度 附1:临时工聘用合同书 附2:正式员工聘用合同书 第五章服装企业质量管理制度 一. 各级人员质量管理职责 一 厂长质量管理职责 二 生产副厂长质量管理职责 三 质检科科长质量管理职责 四 车间主任质量管理职责 五 班组长质量管理职责 六 机修工质量管理职责 七 员工质量管理职责 二. 各部门质量管理职责 一 质检部门岗位职责 二 供销科质量管理职责 三 生产科质量管理职责 四 技术科质量管理职责 五 财务科质量管理职责 六 行政科质量管理职责 七 设备科质量管理职责 八 生产车间质检职责 三. 各工序质检员管理职责 一 裁剪车间质检员 二 机工车间质检员 三 平整车间前道质检员 四 平整车间中道质检员 五 平整车间后道质检员 四. 质量管理制度 一 产品质量管理制度 二 样板复核制度 三 裁剪工序质量管理制度 四 缝纫工序质量管理制度 五 锁眼. 钉扣工序质量管理制度 六 后整理质量管理制度 七 产品整洁保护制度 八 检验把关制度 九 废次品管理制度 十 不合格品管理制度 十一 质量“五检”制度 十二 质量分析制度 十三 产品质量监督奖罚制度 十四 质量管理成果奖励制度 十五 质量事故处罚细则 十六 质量分析制度 第六章服装企业技术管理制度 一. 生产技术管理人员岗位职责 一 技术科科长岗位职责 二 生产科科长岗位职责 三 车间主任岗位职责 四 新产品办公室主任岗位职责 五 首席服装设计师岗位职责 六 设计人员岗位职责 七 制板人员岗位职责 八 工艺编制人员岗位职责 九 工艺操作人员岗位职责 十 质检人员岗位职责 十一 机工岗位职责 二. 各车间岗位职责 一 裁剪车间岗位职责 二 整烫车间岗位职责 三 零活车间岗位职责 三. 生产管理部门岗位职责 一 生产科岗位职责 二 技术科岗位职责 三 市场营销科岗位职责 四 设计科岗位职责 五 质检科岗位职责 六 设备科岗位职责 四. 生产岗位责任制 一 样品制作岗位责任制 二 设计人员岗位责任制 三 大样板人员岗位责任制 四 小样板人员岗位责任制 五 裁剪人员岗位责任制 六 缝纫人员岗位责任制 包括烫板. 锁钉 七 整烫包装人员岗位责任制 八 发包人员岗位责任制 九 收发人员岗位责任制 五. 服装生产组织管理 一 生产组织管理制度 二 在制品管理制度 三 质量管理的一般内容 四 服装加工质量检验的内容 五 服装裁剪工序的质量管理 六 服装缝纫工序的质量管理 六. 生产现场管理 一 生产现场管理条例 二 生产计划安排的原则与方法 三 生产计划管理制度 四 生产经营计划的实施和检查考核 七. 生产技术管理制度 一 设计人员管理制度 二 技术科技术管理制度 三 技术科样品室技术管理制度 四 技术科样板室技术管理制度 五 技术资料管理制度 六 新产品设计岗位职责 七 新产品开发制度 八 样板试样制度 九 缝纫技术管理制度 十 检验抽样方法管理制度 八. 工艺技术管理制度 一 工艺纪律 二 工艺文件的编制与执行程序 三 工艺文件及样板管理制度 四 首件产品技术鉴定制度 五 工艺检查制度 六 工艺管理的执行细则 七 工艺管理制度 八 工艺检查制度 九 操作技术管理制度 九. 技术档案的管理 一 技术档案室的岗位职责 二 技术文件材料归档的范围 三 技术档案的管理制度 四 技术档案的借阅制度 五 技术档案的保密制度 十. 技术考核标准 一 技术科工作考核标准 二 质检科工作考核标准 三 营销科工作考核标准 四 设备科工作考核标准 五 车间工作考核标准 六 仓库工作考核标准 十一. 主要工序的奖惩条例 一 裁剪工序奖惩条例 二 缝纫工序奖惩条例 三 整烫包装工序奖惩条例 第七章供销及传递制度 一. 供应职责及管理制度 一 仓库保管岗位职责 二 产品销售管理办法 三 供销科物资供应定额管理制度 四 用户服务. 访问制度 五 采购员岗位职责 六 售后服务制度 七 商标管理制度 八 经济合同管理制度 二. 物资管理制度 一 原辅材料检验制度 二 原辅材料管理制度 三 物资管理制度 四 物资进厂入库验收制度 五 产成品入库制度 六 库存物资发放与出库制度 七 原料色差及原辅料验收的管理规定 八 成品库管理制度 九 库存物资保管制度 十 仓库管理制度 十一 仓库验收制度 十二 仓库发放制度 三. 普通制衣厂的全程传递 一 供销科的责任传递 二 技术科的责任传递 三 生产科责任传递 四 质检科责任传递 五 裁剪车间责任传递 六 机工车间责任传递 七 锁眼钉扣人员责任传递 八 收发人员责任传递 九 平整车间责任传递 十 包装车间责任传递 十一 设备科责任传递 四. 外贸生产企业操作程序 一 企业外协业务工作程序 二 业务过程与传递 三 跟单信用证操作程序 四 质量检验工作程序 五 文件管理程序 五. 合资企业生产经营全程传递 第八章财务管理制度 一. 岗位职责 一 财务科岗位职责 二 财务科长岗位职责 三 财务科工作人员守则 二. 日常核算岗位职责 一 工资核算岗位职责 二 审核岗位职责 三 复核岗位职责 四 现金出纳岗位职责 五 银行结算岗位职责 六 记账岗位职责 三. 内部结算岗位职责 一 负责往来款项岗位职责 二 预算管理岗位职责 三 材料核算岗位职责 四 成本核算岗位职责 五 财务成果核算岗位职责 六 会计报表岗位职责 七 票据管理岗位职责 八 会计档案管理岗位职责 四. 会计电算化岗位职责 一 系统管理员 二 系统操作员 三 数据分析审核员 四 系统维护员 五 档案管理员 六 系统管理岗位职责 五. 财务机构管理制度 一 财务成本管理制度 二 利润管理制度 三 全面成本核算制度 四 流动资金管理制度 五 固定资产管理制度 六 企管费管理制度 七 加强会务经费的管理办法 六. 会计电算化管理制度 一 机房管理制度 二 会计电算化操作管理制度 三 计算机软. 硬件及数据管理制度 四 计算机. 打印机管理制度 五 电算化会计档案管理制度 第九章设备管理制度 一. 设备的计划 一 设备的计划管理制度 二 设备的技术管理制度 三 设备的经济管理制度 二. 设备使用及其他 一 设备的借用或出租管理 二 机器设备的报废. 报损管理 三 机器设备损坏. 丢失及事故处理的管理 三. 设备的维护管理 一 设备维修部门岗位职责 二 设备使用及维护制度 三 设备润滑管理制度 四 设备备件管理制度 四. 设备维修保养制度 一 平缝机维修保养制度 二 包缝机维修保养制度 三 锁眼机维修保养制度 四 钉扣机维修保养制度 五 设备保养考核制度 第十章安全生产管理制度 一. 生产责任制 一 各级领导安全职责 二 安全环保科安全职责 三 生产技术科安全职责 四 设备科安全职责 五 动力科安全职责 六 计划科安全职责 七 人力资源科安全职责 八 质检科安全职责 九 保卫科安全职责 十 供销科安全职责 十一 运输科安全职责 十二 车间主任安全职责 十三 班组长安全职责 十四 车间安全员安全职责 十五 班组安全员安全职责 十六 员工安全职责 二. 安全生产教育制度 一 三级安全教育 二 特殊安全教育 三 现场安全教育 四 日常安全教育 五 安全考试制度 三. 安全生产检查制度 一 安全生产检查的内容 二 安全生产检查的形式 四. 服装厂安全技术操作规程 一 排板工技术操作规程 二 裁剪工技术操作规程 三 打号工技术操作规程 四 粘合工技术操作规程 五 缝纫工技术操作规程 六 案板工技术操作规程 七 特种机工技术操作规程 八 整烫工技术操作规程 九 打箱工技术操作规程 十 机修工安全技术操作规程 十一 电梯工 十二 重要岗位安全管理制度 十三 汽车运输安全制度 五. 各类事故管理制度 一 事故管理分工 二 事故分类与事故分工管理 三 事故性质 四 事故损失计算 六. 事故调查和处理 一 事故调查 二 事故处理 七. 财务机构安全制度 一 安全规定 二 现金及有价证券的管理 三 会计档案. 印鉴的管理 四 计算机软件及磁盘信息的安全维护 五 财务办公室规则 八. 其他安全制度 一 防护用品管理制度 二 仓库安全管理制度 三 电气安全管理制度 四 安全技术措施计划 五 安全生产制度 六 消防安全制度 附录1服装企业常用管理表格 附录2GB/T19001——2000质量
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答服装厂的岗位工种很多,如:缝纫工,拷边,小烫,裁剪,拖料,粘朴,编号,大烫,锁眼,钉扣,包装,质检,组长,打样,制版,设计,仓库管理等等,不知你自己适合做什么。
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答首先而且最重要的一点是 绗缝工艺精湛、交货时间确保。上面满足了,就可以通过各种方式找到家纺公司采购人员,通过各种方式途径,就可以产生第一笔订单;如果是自己做的话...
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答哎,当然也要根据不同岗位表现自己啦,不过不管哪个岗位,老师都喜欢乖乖的、说话甜甜的、手脚勤快的学生……
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答最基本的有模具项目工程师,模具设计师,CNC编程师,装配钳工,CNC操作,车床工,磨床工,铣床工,线割操作工,放电操作工,还有此辅助工。
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答首先要以身作则。班长首先要树立责任意识,在班里做工作是主心力量,其他班委只是协助实行,不能全盘推脱。总说班长是老师的帮手,其实老师是班长的后盾。开展工作一定遵从...