我是一名钢材装卸工，月工资2000,来公司做一个月了也没签劳务合同，公司也没说给买个人意外保险。想

要补偿，没有法律依据，也得不到法律支持。要求补缴社保是你的合法权益，法律支持你。如果你有实际劳动关系证据，到单位所在地劳动仲裁委员会申请仲裁，提出让单位补缴、缴...

一、 根据劳动合同法和社会保险法的相关规定，用人单位和劳动者从用工之日起建立劳动关系，一个月订立劳动合同并缴纳社保，这是劳动者的权利，用人单位的义务。用人单位未...

本单位保洁外给给保洁公司，要区分以下情况进行认定处理：　　1、本单位与保洁公司签订保洁协议，由保洁公司负责本单位保洁工作的，保洁工人的工资由保洁工资负责发放。本...

公司的做法是违法的，你可以向劳动局反映，也可以申请劳动仲裁，要求公司支付因未签劳动合同的双倍工资。

不会，现在保险条款上没有过户不批改保单无效这一条了。只要能证明你是这车的真正主人就行，交强险没有任何影响，但商业险要注意一下出险的时间在，车辆的使用性质等，具体...

可以不做回来，就是签了合同也可以辞职的。

楼上那位以为是在大陆，香港警察会受理的，在香港，收了钱不给货又不还钱，叫不成实交易，刑事的

你可以向当地劳动监督部门投诉，要求公司为你提供劳动条件。

你这属于工伤，和意外保险没关系。单位应全部承担责任，如有工伤保险，可以报销，没有，单位自己掏。意外保险不能代替工伤赔偿责任

劳动者在公司上班四个月，公司未与劳动者签劳动合同，公司属于违反《劳动合同法》规定，劳动者可以要求公司支付从第二月起支付每月二倍工资（即3个月的双倍工资），公司若...