沈阳市东北汽贸拖欠工资

软磨硬泡，实在不行到法院，现在劳动法偏向弱势群体，所不用担心。

工资按月发放，隔月发放违法，本月工资下月发合法。 《劳动法》第五十条：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 《工资支付...

找当地的劳动监察大队申诉，要求解决。按照《劳动法》规定，工资按月发放。当月可以发放上月的工资，但跨月违法；如果公司拖欠工资，劳动者可以到劳动监察大队投诉，由劳动...

收集证据，劳动监察大队书面投诉

拖欠工资是违法行为，一旦发生，可以向劳动监察部门投诉单位这种违法行为，投诉电话：12333

工资按月发放，隔月发放违法，本月工资下月发合法。拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监...

对于工资补拖欠的事情，要搜集真实的证据，比如劳动合同、被拖欠的金额和人数是多少、工资被拖欠的时间跨度、在什么公司或轮船打工劳动、老板的个人信息（姓名、职务、地址...

1、拖欠工资的，可以到劳动部门的保障监察大队投诉，也可直接申请劳动仲裁。首先应该到所在市区的劳动局对你公司进行投诉,劳动监察大队会对此立案,留下你的基本资料.然...

你开的什么玩笑啊？东北大学是985院校，这样的学校全国只有三四十所！辽宁大学和沈阳大学怎么能与之相比呢？

如果用人单位无故拖欠其工资的，劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付被拖欠的工资。如何申请劳动仲裁：1、去当地人力资源和社会保障局（原劳动局）内的劳动争议仲裁...