一名员工在一家快递公司上班、签订了一年劳动合同、压一个月的工资、每月2800固定工资、如中途离职提
所谓合同自由,又称契约自由,是指当事人有依合同负担义务并受强制之履行的自由。此原则含有两个概念,一者在私法关系中,个人取得权利义务应基于其个人的意思,一者个人的意思之行动,应有其自行决定的自由。合同之精髓是当事人自由意志之汇合。只要不违反法律、道德和公共秩序,每个人都享有完全的合同自由。
佚名
2024-06-01 19:21:10
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佚名2024-06-01 08:15:59
问未做满一个月,也没签订正式合同,连入职申请也是老板马虎记了一下,请问算临时工工资还是正式工工资,注
答你当时跟老板谈了多少就是多少,没有签订正式合同都不算正式员工。法律依据根据《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》第二条 用人单位未与劳动者签订劳动合...
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佚名2024-06-01 01:11:33
问我是浙江奇达光源有限公司压封车间的一名合同工,上个月至今公司效益不好公司就动员工人离职但很多员工
答首先你们公司签的合同到期没,再看公司有没有提前一个月给你们发解除劳动关系之类的文件,同时请假有没有请假条作为证据,如果证据齐全(如打卡记录、请假条及批复、工资条...
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佚名2024-06-01 22:39:22
问单位跟保洁人员签了一份兼职合同,月工资1000元。能按“工资薪金”缴个税吗?
答不能,根据《个人所得税法》规定,个税起征点是3500元。低于3500元/月是不需要缴纳个税的。。。
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佚名2024-06-01 14:50:42
问我去年11月份在一家销售公司上了半个月班 后来不适应不干了 没有去办离职 现在一直在往我的工资卡里面发工
答什么公司?我也去!哈哈哈!
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佚名2024-06-01 08:00:00
问我是一个工厂派遣工,合同三个月到期之后我没有办理离职手续就走了,现在走了2个月了,被压了一个月工资
答可以去办理离职,直接去人事部办理就可以。 根据《中华人民共和国劳动合同法》规定 第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明...
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佚名2024-06-01 08:00:00
问我是一名业务员,他和我签订的劳动合同不合理,违反了合同法现在不想干了,但向老板结工资时工资该怎么结
答先找你老板谈你的条件,如果他不同意找劳动仲裁委员会仲裁,如果还不满意的话只能提起诉讼了。
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佚名2024-06-01 08:00:00
问快递员工资一般多少
答不同地区,不同快递公司都有不同1、比较发达的地区、月工资能够拿到8000以上都是很正常的,如果你能逐步混到一些寄件比较多的地方,年薪百万也是有可能的。2、对于一...
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佚名2024-06-01 08:00:00
问顺丰快递员一个月工资多少啊,怎么计算的提成啊
答这个应该跟每个城市消费不一样吧,生活水准各方面都有关系快递员工资计算: 快递员收入的一部分是底薪。底薪从几百元到上千元不等,一般底薪高则提成很少,而底薪低或无底...
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佚名2024-06-01 08:00:00
问快递员工资怎么算的,顺丰快递员平均一个月多少
答不清楚,但我问过一天必须把要送的货送完,送不完就要扣工资,干这个必须要干过一年,不能说走就走。
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佚名2024-06-01 08:00:00
问快递员一个月多少工资?
答干快递员一个月有多少工资;在中小城市,快递员年平均1个月工资大约4000-5000元钱左右。。。因为快递员送快递工资是属计件制,送多多得送少少得的原则每月工资是...
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